Eine erneute Bewerbung beim selben Arbeitgeber kann eine heikle Angelegenheit sein – besonders, wenn die erste Bewerbung erfolglos war. Wir haben einige hilfreiche Tipps und Formulierungsvorschläge für Sie zusammengefasst.
Gute Gründe für eine erneute Bewerbung
- Die Stelle ist erneut ausgeschrieben: Manchmal ist es einfach nicht der richtige Zeitpunkt, oder das Unternehmen hatte andere Anforderungen. Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich erneut.
- Eine neue Stelle ist ausgeschrieben: Vielleicht passt diese sogar besser zu Ihrem Profil.
- Die Stelle bleibt ausgeschrieben: Zeigt das Unternehmen weiterhin Interesse an der Position, können Ihre verbesserten Qualifikationen dieses Mal den Unterschied machen.
Wiederbewerbung – So präsentieren Sie sich richtig
- Warten Sie eine angemessene Zeit: Mindestens 6 Monate sollten zwischen den Bewerbungen liegen.
- Aktualisieren Sie Ihre Unterlagen: Ihr Lebenslauf und Anschreiben sollten auf dem neuesten Stand sein
Formulierungstipps
Vermeiden Sie Formulierungen, die Ihr Interesse oder Ihre Qualifikationen in Frage stellen könnten. Betonen Sie stattdessen, wie sehr Sie sich seit der letzten Bewerbung verbessert haben. Eine erneute Bewerbung ist mehr als nur ein zweiter Versuch – es ist eine Gelegenheit, sich von einer neuen Seite zu zeigen und das Unternehmen von Ihren Qualifikationen zu überzeugen.
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